Waar houdt Emergo zich mee bezig? Emergo richt zich op het begeleiden van mens en organisatie bij ontwikkelingsvraagstukken. In ons werk gaan we uit van de kracht van het individu.We zoeken naar passies, drijfveren en talenten.

Sinds haar oprichting in 1988 heeft Emergo zich gespecialiseerd in loopbaancoaching, training en advies. In de afgelopen decennia zijn wij door talrijke opdrachtgevers benaderd voor het oplossen van diverse loopbaanvraagstukken. Zo hebben wij trajecten ontwikkeld op het vlak van loopbaanheroriëntatie, coaching, outplacement, functie- en studiekeuze, organisatieontwikkeling en -training. In onze dienstverlening staat de mens centraal. Omdat elk mens uniek is en eigen mogelijkheden heeft, gaan wij altijd uit van deze persoonsgebonden aspecten. We zoeken naar passies en drijfveren, naar waar een mens warm voor loopt en baseren daar onze adviezen op, simpelweg omdat we geloven dat daar de kracht van...

Jonge mensen helpen zoeken naar een passende baan, met ieders persoonlijkheid als uitgangspunt, waardoor een succesvol loopbaanpad realiteit kan worden.

Eerste loopbaanadviesbureau in de regio Het Gooi die met deze productenmix de markt op een laagdrempelige manier benadert in een jonge & hippe stijl. Met onze creativiteit, inlevingsvermogen en kennis & ervaring op de gebieden van mode, styling, social media en loopbaanadvies, kunnen de vele MBO/ HBO afgestudeerden, starters en Young Professionals bij ons terecht met hun vraagstukken. - Sleutelbegrippen van Colour Your Personality zijn: ‘Jezelf zijn’, ‘Uitstralen wie je bent’, ‘Elk persoon is uniek’ en ‘jouw brief hoort bovenop de stapel’, ‘Je droombaan is dichterbij dan je denkt’, ‘Kleur in je leven’ en ‘Je loopbaan heb jezelf in de...

Gespecialiseerd in arbeidsgerelateerde vraagstukken en NOLOC geregistreerd. Hartman Re-integratie adviseert en ondersteund werkzoekenden via Re-integratie spoor2, Outplacement, loopbaanadvies en coaching.

Hartman Re-integratie adviseert en ondersteunt werkzoekenden en werkgevers via re-integratie spoor 2, outplacement, loopbaanadvies en coaching. Actief in de regio Noord-Holland, Zuid-Holland en Utrecht. Deskundigheid, professionaliteit en betrokkenheid staan hierin centraal. “WIJ STAAN VOOR DUURZAME REÏNTEGRATIE” Wij geloven erin dat re-integratie werkt. En zeker als iemand zich weer een tijd lang kan ontplooien in zijn of haar werk. Wij zien dat als ‘duurzame re-integratie’. Met groot enthousiasme stimuleren wij mensen om te onderzoeken waar ze staan, wat ze willen en hoe ze hun doelen kunnen bereiken. "DIT VINDEN WIJ OOK BELANGRIJK" Wij werken met mensen. En daarom vinden wij het...

Onze specialisatie is carrièremanagement. Onze ervaren adviseurs kunnen je begeleiden in trajecten voor re-integratie na ziekte, outplacement, loopbaanbegeleiding, jobcoaching, loopbaanscan en coaching.

ChangeCreators is een organisatie die zich bezig houdt met uiteenlopende vraagstukken op het gebied van loopbaan– en organisatieontwikkeling. Wij bieden een breed scala aan diensten aan in de vorm van HRM advies, individuele begeleiding (loopbaantrajecten, outplacement, coaching, re-integratie na ziekte) en trainingen.

Advieshuis B.V. helpt werkenden en werkzoekenden hun eigen kracht te laten (her)ontdekken. Wij geloven erin dat er bijna altijd meer in mensen zit dan zij er zelf uithalen. Door middel van individuele maatwerktrajecten of door workshops in groepsverband, zetten wij mensen weer in hun eigen kracht en helpen wij ze om weer in beweging te komen.

Flex Advieshuis voert vooral 1e, 2e en 3e spoortraject uit voor het bedrijfsleven. Ook outplacementtrajecten worden door Flex Advieshuis met veel kennis en kunde uitgevoerd.

Hoe fijn is het als je in je leven en werk gelukkig bent. Merk je al een tijdje dat het niet meer zo vanzelf gaat? Mijn Loopbaancoaching helpt je om te verhelderen wat het in zit, knopen door te hakken, maar ook inzicht te krijgen in hoe je het wel wilt, en hoe je dat voor elkaar krijgt! Je bent van harte welkom!

Wat houdt een Loopbaantraject in?​Het is een traject waarmee de medewerker inzicht krijgt in zijn/haar toekomstperspectief en toekomstige loopbaanmogelijkheden. Het is de eerste stap in een mogelijke (her)oriëntatie op de arbeidsmarktpositie. In 5 individuele sessies zoomen we in op waarde medewerker echt blij van wordt, wat het werk zinvol maakt, waar men energie van krijgt en wat er nodig is om met plezier te (blijven) werken. Vast onderdeel van het traject zijn een aantal testen zoals de DISC/drijfveren en 16 personalities. Hiermee brengen we de persoonlijkheid en arbeidsmarkt voorkeuren in kaart en het vormt een hulpmiddel om de vragen ‘wie ben ik,...

CareerSolution. Specialist in outplacement en re-integratie tweede spoor trajecten voor hoger opgeleiden en kandidaten uit het onderwijs!

Hoger opgeleid en op zoek naar een outplacementbureau? Werkzaam in het onderwijs en op zoek naar een outplacementbureau? CareerSolution helpt u verder. Pragmatisch en resultaatgericht. CareerSolution heeft een ruime ervaring op het gebied van outplacement voor hoger opgeleiden en werknemers uit het onderwijs. Doordat CareerSolution het werkveld van hoger opgeleiden goed kent, is zij in staat hoger opgeleiden optimaal te ondersteunen bij het vinden van een nieuwe en passende functie.

Al onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van uw loopbaan.

id Plein is een landelijke organisatie met 20 jaar ervaring in het begeleiden van werkenden en werkzoekende naar werk. Voor outplacement, re-integratie en loopbaanontwikkeling werkt id Plein met gespecialiseerde loopbaanprofessionals. Ongeacht het traject dat gekozen wordt, onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van de loopbaan. Outplacement Outplacement van id Plein richt zich op snelle plaatsing van u of uw uw medewerker. In tegenstelling tot reguliere trajecten worden medewerkers die een outplacementtraject van id Plein volgen 1 à 2 maanden eerder geplaatst. Met onze aanpak maken wij gebruik van de best beschikbare en meest recente...

Senior loopbaancoach: Loopbaanadvies Studiekeuze Outplacement Faalangstreductie

Gespecialiseerd in: • Loopbaanbegeleiding • Outplacement Compact • Studiekeuzebegeleiding • Reductie faalangst In de loopbaan en outplacementtrajecten ligt de focus op: employability - aantrekkelijk blijven voor de arbeidsmarkt: aanpassen en vernieuwen. De basis hiervoor is een goed zelfbeeld: weet wat je kunt, wilt en zoekt. Er wordt getraind op persoonlijk ondernemerschap en persoonlijk leiderschap. Tijdens de begeleiding wordt de vertaling gemaakt naar concrete functies waar behoefte aan is op de arbeidsmarkt. Mensen karakteriseren mij als: gedreven, to-the-point, optimistisch realist en enthousiast. Ik houd van de gezamenlijke zoektocht naar (nieuwe) mogelijkheden. Ik ben een scherpe gesprekspartner en hou van humor. Ik...

fit for learning, bureau voor coaching, training en opleidingsadvies

Geboeid en geïnspireerd door de ontwikkeling die mensen in hun leven en werk doormaken, heb ik mij in mijn loopbaan altijd gericht op begeleiding van persoonlijke en professionele ontwikkeling. Zelf ontwikkelde ik mij na mijn doctoraalstudie Nederlands (Taalbeheersing) van een vakspecialist op het gebied van bedrijfscommunicatie in het beroepsonderwijs tot een begeleider van leerprocessen op individueel en teamniveau in de profit en non profit sector. Dit altijd vanuit de intentie duurzame verbindingen te leggen tussen mensen & organisaties, leren & werken.

Loopbaanadvies, Organisatieadvies, Werving en Selectie, P&O advies - Ypsylon

Ypsylon, uw full service partner in advies, begeleiding en uitvoering van Human Resource Management (HRM). Wij bieden Loopbaanadvies, Organisatieadvies, Werving en Selectie en P&O diensten in de regio's Assen, Amsterdam, Drachten en Lelystad.

Competentie en Carrière Coaching... it WORKS! Re-integratie en loopbaanmanagement

Kom je door gezondheidsproblemen in een re-integratie traject terecht? Met CCCworks kijk je naar mogelijkheden in plaats van beperkingen. Door een positieve en oplossingsgerichte aanpak leer je de arbeidsmarkt anders te benaderen. Ben je uitgekeken op je huidige werk? Met CCCworks ga je op zoek naar kenmerken en activiteiten die bij je passen en leer je die te vertalen naar ander werk. Ben je ontslagen en kom je in de WW terecht? Met CCCworks krijg je leer je hoe je de arbeidsmarkt benadert en hoe je jouw kwaliteiten goed kunt presenteren. Waarom CCCworks? – Passie wordt gecombineerd met Kwaliteit –...

De vraag achter de vraag beantwoord krijgen. Wat speelt er bij jou dat je nu op dit moment vastloopt of op zoek bent naar de juiste richting? Daar kan ik je mee helpen.

Dit wil je bereiken: Inzicht in je denkpatronen en wat je doet | Inzicht in je kwaliteiten, competenties en ontwikkelpunten | Inzicht in je triggers en hoe hier mee om te gaan | Blokkades en belemmeringen aanpakken waardoor je weer mogelijkheden ziet | Vanuit je onbewust bewust gaan voelen en antwoord vinden op vragen als: Wie ben ik? Wat wil ik? Wat kan ik? Dit levert het je op: Grip op jezelf | Een prettige balans in jezelf en de dingen die je doet | En dat dit doorwerkt in alle andere gebieden van je leven (werk, gezin etc) |...

Werk zoeken en behouden voor mensen die minder goed kunnen horen of zien, esm of autisme hebben

Werkpad is een specialist als het gaat om arbeidstoeleiding, training, (job)coaching en beleiding. Wij begeleiden mensen met een zintuiglijke en/of communicatieve beperking naar een passende arbeidsplaats en we geven hen ondersteuning op het werk. Daarnaast geeft Werkpad advies en voorlichting aan werkgevers die mensen met een zintuiglijke en/of communicatieve beperking, zoals autisme of esm, in dienst hebben. Maar ook mensen zonder beperking en die op zoek zijn naar andere, individuele en betrokken begeleiding met kennis van de arbeidsmarkt zijn welkom bij Werkpad. Werkpad wil verbindend zijn. Verbindingen tussen werkzoekenden en de arbeidsmarkt, tussen mensen met een zintuiglijke en/of communicatieve beperking...

SollicitatieLAB vormt samen met de Weg naar Werk een unieke combinatie van zeer ervaren coaches met management ervaring en uitgebreide kennis van de arbeidsmarkt in Nederland en een uitzendbureau voor 40+. Plaatsingspercentage tussen 80-90%

SollicitatieLAB is onderdeel van de Weg naar Werk, een re-integratiebedrijf opgericht in 2005. Sollicitatielab biedt de volgende diensten aan werkzoekenden aan: - Outplacement en 2de spoor trajecten - loopbaanadvies - sollicitatietraining en voorbereiden van je sollicitatiegesprek. - workshops over cv, brief - studiekeuze advies