Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...

Focus Nederland is een landelijk bureau voor loopbaanadvies en -ontwikkeling. We gebruiken 35 jaar ervaring in loopbaanadvies, loopbaancoaching, re-integratie en outplacement om medewerkers vandaag vooruit te helpen. Focus op beweging in werk.

Focus op bewegingOp je best zijn in je werk is een momentopname. De wereld verandert, technologie verandert en minstens zo belangrijk: jij verandert. Je interesses en vakkennis, je ambities, hoe je in het leven staat. Daardoor kan de baan die vandaag perfect voelt, morgen alweer nét iets anders zijn. Dit kan energie geven, maar soms ook spannend zijn. Je kunt meegaan in al die veranderingen, maar ook andere keuzes maken. Doen wat bij je past. Wat je ook kiest, als alles continu in beweging is, hoef jij nooit meer vast te lopen in je werk. Of je nu wilt meebewegen met de...

50 Company helpt 50-plussers aan het werk en adviseert bedrijven over de inzetbaarheid van ervaren medewerkers. U kunt bij 50 Company terecht voor outplacement, loopbaanadvies, workshops , actieve arbeidsbemiddeling en vacatures.

50 Company is het loopbaancentrum voor 50-plussers. Wij zijn gespecialiseerd in het naar werk begeleiden van mensen tussen de 45 en 65 jaar, de zogenaamde Generatie X. 50 Company helpt 50-plussers aan het werk en adviseert bedrijven over de inzetbaarheid van ervaren medewerkers. U kunt bij 50 Company terecht voor outplacement, loopbaanadvies, workshops , actieve arbeidsbemiddeling en vacatures.

Al 19 jaar succesvol samen aan het werk. Bureau Streefkerk is een stevige regionale speler in de profit- en non-profitsector en is actief op het brede terrein van instroom, doorstroom en uitstroom.

Wij zijn OVAL gecertificeerd (brancheorganisatie voor Vitaliteit, Activering en Loopbaan) en met 19 locaties verspreid over het land is er altijd een locatie bij u in de buurt. Ons werk is mensenwerk. We zijn onafhankelijk, deskundig, betrokken en klantgericht. Wij zijn dan ook trots op onze 8.5 waardering voor klanttevredenheid. Personeel & Organisatie / Arbeidsongeschiktheid / Loopbaan

outplacement | loopbaancoaching | BurnOut en BoreOut. | Talentenpaspoort | Birkman | loopbaanscan | Doelgericht je eigen weg vinden.

Van harte welkom voor een vrijblijvend informatie-gesprek voor Outplacement, Loopbaancoaching, Burn out, Bore Out of Life coaching. Wij ontvangen u graag op onze prachtige locatie in Oosterbeek of op een flexibele locatie in Arnhem, Bunnik of elders. ACTIEF AAN DE SLAG MET UW LOOPBAAN. Meer dan 20 jaar ervaring in Outplacement, Loopbaancoaching en begeleiding bij Burn Out en Bore Out. Wij bieden individuele trajecten en groepstrajecten. We zetten professionele tools in als: Loopbaanscan, Talentenpaspoort, Birkman en gaan uit van het beschikbare budget, zodat voor iedereen een traject mogelijk is. Voorbeelden van trajecten: * Loopaan-APK: koers herijken, zodat u actief uw...

Logikos Trainingen is geen nieuwkomer op de markt: wij verzorgen al jarenlang trainingen op het gebied van mondelinge en schriftelijke communicatie.

Logikos Trainingen is geen nieuwkomer op de markt: wij verzorgen al jarenlang trainingen op het gebied van mondelinge en schriftelijke communicatie. De trainingen bieden wij in vier verschillende vormen aan: 1. in-company trainingen 2. workshops 3. open trainingen 4. individuele begeleidingen In-company training

Ik begeleid senior (ICT) professionals en hun leidinggevenden in hun loopbaan, zodat ze meer uit zichzelf en/of hun team halen. Ik help je de baan te vinden die bij je past!

Richtinggevers begeleidt ICT-ers in hun loopbaan en geeft hun leidinggevenden inzicht en handvatten voor een optimale en duurzame inzetbaarheid. Door jouw persoonlijke talenten en drijfveren te bepalen en daar vervolgens in je loopbaan op te sturen, haal je het beste uit jezelf.

Via Van Turnhout is een psychologisch expertbureau op het gebied van werken, leren en gedrag.

Via Van Turnhout staat voor een mensgerichte, betrokken en kritische manier van werken, omdat via deze weg de mens het beste tot zijn recht komt. Het is onze overtuiging dat mensen zelf, en niet de adviseur, het beste weten wat goed voor hen is, welke weg ze in willen slaan en wat ze hiervoor nodig hebben. Via Van Turnhout werkt sámen met mensen aan het bereiken van concrete en heldere doelen. Wij stimuleren mensen om het beste uit zichzelf te halen door samen met hen op weg te gaan. Wij zijn: Respectvol en confronterend Mensgericht en betrokken Toekomstgericht en positief...

MD-act is een HR adviesbureau dicht bij Nijmegen. Bij ons kun je terecht voor coaching, loopbaancoaching, assessment en training. Thema's zijn: zelfvertrouwen, loopbaan, omgaan met stress en burn-out, leiding geven, solliciteren enz.

Bij MD-act werken we graag met methoden die goed onderzocht zijn en bewezen hebben dat ze werken. Als arbeids- en organisatiepsychologen vinden we die wetenschappelijke basis belangrijk. Zo hebben wij veel vertrouwen in de positieve psychologie en in methodes zoals ACT en cognitieve gedragstherapie. We hebben al ruim 30 jaar ervaring in ons vak, maar blijven ons verbazen over de mogelijkheden voor mensen om zich te ontwikkelen. Onze klanten hebben we in het bedrijfsleven, de overheid, de (geestelijke) gezondheidszorg, het onderwijs en de zakelijke dienstverlening. Zij waarderen ons om onze transparante manier van werken, onze kwaliteit, flexibiliteit en betrouwbaarheid. Wij...

Jouw werkgeluk? Mijn vak!

Jou sterker maken, succesvoller en gelukkiger... Dat is wat ik doe. Mijn uitdaging is om je te laten groeien. Daarom ben ik kritisch als het moet. Relativerend als het kan. Maar met 1 doel: jouw talenten en kansen verkennen. Zodat je nog meer gelooft in wat je doet. Want alleen dan doen anderen dat ook. Werken aan werkgeluk. Ik heb een pakket aan trainingen en trajecten ontwikkeld om het beste uit jou en je loopbaan te halen. De werkwijze is geïnspireerd op de Golden Circle van Simon Sinek. Begin eerst met de "Why". Praktisch, concreet, persoonlijk en resultaatgericht.

Mind at Work, wij richten ons op arbeid.

Mind at Work levert diensten op het gebied van scholing, werk en gezondheid. U kunt bij ons terecht voor arbeidsbemiddeling, (psychologische) begeleiding en onderzoek, training, kortom alle diensten die te maken hebben met het vinden en behouden van werk. Of het nu gaat om de (juiste) scholing, de juiste (nieuwe) baan, de (juiste) balans en/of de (juiste) werkgever, wij helpen u graag verder. Wat Mind at Work kenmerkt qua werkwijze is de resultaatgerichte en procesmatige aanpak. Aspecten als de balans tussen werk en privé, gezinsachtergrond, en fysieke en mentale conditie zijn van groot belang bij het al dan niet realiseren...

Wij zijn een bekwaam, betrokken en bevlogen landelijk loopbaanadviesbureau met (inter)nationale ervaren, coaches, gericht op de groei en ontwikkeling van mensen en organisaties. Al onze diensten bieden wij ook online aan.

Wij zijn actief op het gebied van outplacement, loopbaanbegeleiding, re-integratie 2e spoor (NL), coaching en HR consultancy. Onze coaches zijn de beste in hun vakgebied, gedreven, resultaatgericht. Wij bieden onze diensten op maat aan en gaan graag met u in gesprek over uw wensen.

Coaching en begeleiding van mensen van werk naar werk, van werk naar ander perspectief, vraagstukken op persoonlijk gebied al dan niet gerelateerd aan werk.

Mijn werkstijl wordt gekenmerkt door enthousiasme, analytisch vermogen, creativiteit en relativeringsvermogen. Ik ben een bruggenbouwer tussen het belang van werknemers en organisatie. In dit spanningsveld ben ik open en betrokken in mijn communicatie. Ik ben geinteresseerd in wat mensen beweegt en gericht op ontwikkeling en resultaten.

Balansgroep heeft een netwerk van ervaren registercoaches. Je wordt perfect gematcht bij praktisch elke coachvraag. Coaches voor loopbaanbegeleiding, burn-outbegeleiding, outplacement en vitaliteit.

W

Cotea helpt mensen en organisaties om zich verder te ontwikkelen door coaching, training, bijvoorbeeld Veiligheidsbewustzijn en het geven van management advies.

Bij Cotea helpen wij mensen en organisaties om zich verder te ontwikkelen. Als het gaat om persoonlijke doelen of uitdagingen weten mensen uiteindelijk zelf wat het beste voor hun is. Een coach van Cotea is een klankbord en stelt de juiste vragen. Onder de naam Ruisloostrainingen bieden wij korte, leuke en hele zinvolle mensgerichte trainingen aan. Wil je meer uit jezelf of uit je organisatie halen? Kijk op onze website of neem direct contact met ons op.