Uitzendmarkt is een ambitieuze en ondernemende organisatie met jarenlange ervaring op het gebied van uitzenden, detacheren en payrollen. Met onze personele dienstverlening, onze autonome groei en ons groeiend aantal franchise vestigingen breiden wij snel

Uitzendmarkt is een ambitieuze en ondernemende organisatie met jarenlange ervaring in de personele dienstverlening. Dankzij onze fullservice franchiseformule groeit het aantal vestigingen in hoog tempo. De formule is volledig gericht op het matchen van kandidaten bij opdrachtgevers. Zo kun je als ondernemer een hoog rendement behalen. Uitzendmarkt biedt ondernemers een uitgebreid en veilig franchisepakket. Met een kleine investering kun je al je eigen uitzendbureau beginnen. Vanuit huis, een kantoor of een winkelpand. Jij bepaalt. Wij stellen onze kennis, software, marketing en trainingen beschikbaar zodat jij je kunt focussen op het matchen van uitzendkrachten met klanten. Alle administratieve en financiële zaken...

Studiekeuze training helpt je individueel die ÉNE studie te vinden die bij jou past! 100% slagingskans. Niet alleen een richting maar die ÉNE studie! Voorkom dat je net als 40% van de eerstejaars studenten dat je een verkeerde studie kiest.

Mijn werkwijze werkt altijd. Sterker nog: ik geef je 100% slagingskans. Om die éne ware studie te vinden, heb ik zelf een werkwijze/methode ontwikkeld. Ik noem hem ‘De Trechter’. We kijken naar wie je bent, wat je wilt, wat je kunt en waar jouw kracht ligt. We gooien alle plussen en minnen in de trechter en die doet zijn werk. Resultaat: jouw unieke studiekeuze. Dat komt omdat we uitgaan van wat jij in huis hebt. Alles in de training is namelijk gericht op jouw talentontwikkeling. Uitgangspunt is dat als je jezelf goed eert kennen, je automatisch betere keuzes maakt. Na...

Fith biedt arbeidsbemiddeling op maat. Bij ons draait alles om mensen, werk en mogelijkheden. Voor u persoonlijk, uw bedrijf, of uw klanten. Onderscheidend en uniek aan Fith is haar landelijk dekkende netwerk van senior adviseurs.

Arbeidsbemiddeling Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum begeleiden Richard Roth en zijn landelijk dekkende netwerk van adviseurs met succes werkzoekenden naar een (andere) baan of zelfstandig ondernemerschap. In opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars.

Outplacement en loopbaancoaching voor ervaren werknemers

50+ Carrière houdt ervaren (45+) werknemers aan het werk door loopbaancoaching- en outplacementtrajecten. We werken allemaal langer door en iedereen doet dat het liefst op de plaats die bij hem/haar past. We ondersteunen je om daar te komen en te blijven. 50+ Carrière heeft een landelijk netwerk van 30 ervaren (zelf ook 50+) en gecertificeerde coaches in 24 vestigingen. We kennen de arbeidsmarkt voor ervaren werknemers en brengen ook jouw traject door onze opgebouwde expertise (sinds 2004) succesvol tot een eind. We helpen je de vooroordelen over ervaren werknemers te pareren, brengen focus aan in je zoekprofiel en zijn sterk...

De Paskamer begeleidt managers en professionals tot en met een toekomstige droombaan/bedrijf die innovatief, wendbaar en dicht bij zichzelf willen blijven, passend in persoonlijke levensfases en de fase van het bedrijf. Online landelijk & offline in Brabant mogelijk. * Bij Verandering. Diagnostiek en sturing van een veranderingsproces. Wij begeleiden verandering bij managers of managementteams (MT). * Bij Beweging. Wij brengen manager en organisatie bij elkaar die minimaal 70% compatibel en betrouwbaar is, een data based en persoonlijke aanpak biedt gecombineerd met levens- en bedrijfsfase, talent, strategie, leiderschap en cultuur. Meer weten? Maak vrijblijvend een afspraak of zie ook onze website(s) depaskamer.careers & integratievecounseling

Passend leiderschap voor wendbare organisatiesVoor organisaties en managers die willen anticiperen op wederzijdse verandering. Verandering door bedrijf of verandering door een manager. Uit onderzoek blijkt dat 68% van het management ervaart vast te zitten en driekwart van de Nederlanders wil diep van binnen bewegen. Download eventueel onderzoekspaper "Managers: Stilstaan is vooruitgang" via onze website depaskamer.careers Managers voelen dat het niet meer past en nemen hun kennis en expertise mee naar de concurrentie. Organisaties worden geconfronteerd met een plotseling vertrek van essentiële managers die een leegte achterlaten die moeilijk te vullen is. Met alle kans dat de betrokkenheid en bevlogenheid van werknemers afneemt,...

Ace Service Group, met vestigingen in Oosterhout en Zwolle, levert maatwerk in recruitment, detachering, interim management en uitzenden

Ace Service Group, met vestigingen in Oosterhout en Zwolle, levert maatwerk in recruitment, detachering, interim management en uitzenden. Daarnaast bieden we ondernemingen volledig poolmanagement en verzorgen hierbij het complete traject van werving & selectie, personeelsplanning en HR dienstverlening. Kwaliteit, deskundigheid en betrouwbaarheid zijn bij ons de standaard. Wij geloven in korte lijnen, een persoonlijke benadering en een no-nonsense aanpak. Ace Service Group werkt geheel conform de NEN 4400-1 norm en is door Stichting Normering Arbeid in haar register van gecertificeerde ondernemingen opgenomen.

Ace Service Group, wij matchen talent!

Ace Service Group is gespecialiseerd intermediair op het gebied van zowel vast als flexibel werk. We opereren landelijk en fungeren als spil tussen kandidaat en opdrachtgever met een scala aan diensten op het gebied van staffing, waaronder; detachering, werving & selectie, uitzenden, freelance bemiddeling en HR advies. Onze aanpak kenmerkt zich door persoonlijk contact, korte lijnen en een no-nonsense dienstverlening.

All4Work4All is een nieuw concept, dat werkgevers, maatschappelijk middenveld en werkzoekenden samenbrengt via werkervaringsplaatsen. Ons doel: via het opdoen van nieuwe werkervaring uitstromen naar een vaste baan.

Afhankelijk van de afspraken met een eventuele uitkerende instantie mag de werkgever een werkzoekende maximaal 3 maanden een werkervaringsplaats aanbieden met behoud van uitkering. Deze werkervaringsplaats kan gekoppeld zijn aan een opleiding of baanintentie, maar biedt de werkzoekende altijd de mogelijkheid om meer of andere werkervaring op te doen. Gedurende de werkervaringsplaats houdt de werkgever wekelijks een rapportage bij over de werkzoekende. Deze rapportage is inzichtelijk voor alle aangesloten werkgevers, uitkerende instanties en de werkzoekende zelf. Deze rapportage biedt de werkzoekende de mogelijkheid zichzelf op een positieve wijze zichtbaar te maken.

Professional op het gebied van Werving en Selectie, Advies en Coaching.

CIS Training en Organisatieadvies ondersteunt en adviseert organisaties, waar de kracht en het potentieel ligt van de mensen binnen de organisatie. Ik ben er voor mensen die buiten de kaders durven te denken. Die zichzelf de vraag durven te stellen; "waar wordt ik gelukkig van, en hoe ga ik dat bereiken". Samen zullen we kijken hoe we dit pad concreet kunnen maken en welke stappen we moeten zetten.

Werelds in mens & werk bemiddelt, verbindt en ontwikkelt professionals in de finance, sales en techniek van een MBO+ tot en met WO niveau.

Vanuit ons kantoor in 's Hertogenbosch bedienen wij de markt van opdrachtgevers en professionals in midden- en zuid Nederland. De specialismen die wij voeren zijn: finance, sales, bouw, werktuigbouwkunde en installatie techniek. Door de jarenlagen ervaring van onze adviseurs in de personeelsbemiddeling, zijn wij uitstekend in staat om de wereld van opdrachtgevers met de wereld van professionals met elkaar te verbinden. De passie die onze adviseurs hebben voor het vak komt tot uiting in een het persoonlijke koersgesprek dat wij voeren. We staan stil bij wat je kan (opleiding en werkervaring), maar zeker zo belangrijk bij; wie je bent en...

Plezier, groei en ontwikkeling stimuleren door een optimale match van mens en organisatie.

Een passende, uitdagende baan vinden voor hoogopgeleid talent waardoor ze zichzelf ontwikkelen en waar ze zich gelukkig in voelen. Organisaties laten groeien in bedrijfsresultaat en omvang door te zorgen voor instroom van de best passende kandidaten. Groei van de eigen medewerkers faciliteren en hen kansen bieden zich persoonlijk te ontwikkelen. StudentenBureau gaat verder dan arbeidsbemiddeling. Wij geloven dat door onze matches alle partijen daadwerkelijk beter worden en een volgende stap kunnen maken. StudentenBureau heeft de visie dat er een structureel tekort op de arbeidsmarkt gaat ontstaan naar hoogopgeleid talent. De uitstroom zal de komende jaren significant groter zijn dan de...

Bent u op zoek naar een hoogopgeleide stagiair of parttime student? U kunt uw project of bijbaan aanmelden via onze website. Een accountmanager van StudentenBureau komt persoonlijk bij u langs om een indruk te krijgen van uw organisatie en het soort student dat hierbij past. Hij of zij helpt u daarnaast met het opstellen van de omschrijving van de opdracht of bijbaan. Indien u nog geen concrete werkzaamheden heeft geeft uw persoonlijke accountmanager u graag advies over de projecten en werkzaamheden die stagiairs en parttimers kunnen uitvoeren op basis van de jarenlange ervaring die StudentenBureau hiermee heeft. Zo stelt uw...

Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...

Welke Professionals staat voor kwaliteit op het vlak van re-integratie, outplacement, werving & selectie en detachering

Wij zijn specialist in re-integratie en outplacement. Elke dag weer begeleiden wij mensen naar een duurzame dienstbetrekking of naar zelfstandig ondernemerschap. Dat gaat ons goed af want we groeien aanzienlijk. De markt waardeert onze kwalitatieve manier van werken. We zijn dan ook ontzettend blij met onze score van 7,6 bij Blik op werk. Wij kennen de wegen binnen het UWV als geen ander en weten deze op basis van onze goede relatie met het UWV uitstekend in te zetten ten gunste van onze opdrachtgevers. Wij geloven in de kracht van proactief samenwerkende partners. Door onze kennis, vakmanschap en ervaring actief...

Of u nu werknemer of werkgever bent, Randstad vindt samen met u een passende oplossing voor uw HR-vraagstuk.

Randstad HR Solutions begeleidt mensen van werk naar werk. Vanuit boventalligheid, arbeidsongeschiktheid of werkeloosheid of vanuit eigen wens. We helpen bedrijven en werknemers graag verder met een re-integratie traject, outplacement of begeleiding & coaching. Werk is altijd ons uitgangspunt! Hierdoor nemen wij HR-managers van onze klanten werk uit handen zodat zij zich kunnen concentreren op de belangrijke strategische HR-vraagstukken binnen hun bedrijf. Wij helpen je aan een nieuwe baan Wil je investeren in je toekomst en ben je benieuwd hoe een outplacementtraject werkt? Bij het outplacementbureau van Randstad gaan we doelgericht te werk en zoeken we met oog voor jouw...