Fith biedt arbeidsbemiddeling op maat. Bij ons draait alles om mensen, werk en mogelijkheden. Voor u persoonlijk, uw bedrijf, of uw klanten. Onderscheidend en uniek aan Fith is haar landelijk dekkende netwerk van senior adviseurs.

Arbeidsbemiddeling Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum begeleiden Richard Roth en zijn landelijk dekkende netwerk van adviseurs met succes werkzoekenden naar een (andere) baan of zelfstandig ondernemerschap. In opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars.

Het is onze drive om werkgevers en werknemers in de transport en logistieke wereld bij elkaar te brengen. Dit doen we 24 uur per dag, 7 dagen per week. Met vestigingen door heel Europa zijn we gespecialiseerd in de werving, selectie en uitzending van vakkundige vrachtwagenchauffeurs met rijbewijs C/CE. We bieden opleidingstrajecten aan voor de vrachtwagenchauffeurs van morgen en we verzorgen ook het verplichte nascholingstraject volgens de richtlijnen van Code 95.

Bent u op zoek naar vakbekwaam personeel?De vraag naar professionele vrachtwagenchauffeurs en logistiek personeel is hoger dan ooit tevoren. 24/7 drive zoekt de verbinding tussen vraag en aanbod door het werven van chauffeurs en logistiek personeel door heel Europa. We beschikken over een uitgebreid netwerk van vrachtwagenchauffeurs en logistiek personeel waardoor we de hoge vraag en eisen binnen de markt het hoofd kunnen bieden. Ontdek wat wij voor uw organisatie kunnen betekenen!

The Office Managers is als werving & selectie- en uitzendbureau gespecialiseerd in vaste, tijdelijke en interim functies in heel Nederland.

Sinds 1993 is The Office Managers, als werving & selectiebureau, gespecialiseerd in de bemiddeling van office & business professionals. In 2019 is de focus van The Office Managers echter verbreed naar andere vakgebieden. Zo zijn we inmiddels ook actief in officemanagement, marketing, sales, finance, hr, project management en administratieve funties in de breedste zin van het woord. Wij werken met een klein vast team, waardoor we snel kunnen schakelen, een persoonlijke aanpak kunnen hanteren en u als opdrachtgever altijd een vast aanspreekpunt heeft. Heb je ook een vacature te vullen, tijdelijk of vast? Wij staan voor je klaar!

Dennis: Automotive Recruitment is met zijn jarenlange ervaring de linking-pin tussen werkgevers en werkzoekenden in de Automotivebranche. Brengt talentzoekende werkgevers en werkzoekende talenten in de Automotivebranche samen.

Dennis: Automotive Recruitment is met zijn jarenlange ervaring de linking-pin tussen werkgevers en werkzoekenden in de Automotivebranche. Waar eigenaar Dennis Verhoef ooit begon als autoverkoper is hij inmiddels uitgegroeid tot specialist op het gebied van personeelsmanagement. Bedrijfsleiders, Aftersales Managers, Accountmanagers, Werkplaatschefs en Bandenmonteurs; het is slechts een kleine selectie van de functies waarvoor je bij Dennis: Automotive Recruitment terecht kunt. Dennis hanteert een persoonlijke benadering, heeft veel kandidatenkennis en een groot netwerk. Ben je werkgever en zoek je een nieuwe medewerker? Of ben je werkzoekende en juist op zoek naar een nieuwe werkgever? In beide gevallen is Dennis: Automotive Recruitment...

Onze Psychologen en bedrijfskundige experts staan voor u klaar: Loopbaanbegeleiding, assessments, werving & selectie en organisatie-ontwikkeling.

Assessments, Ontwikkelassessments Organisaties krijgen voortdurend met veranderingen in hun omgeving te maken. Om aansluiting te houden met de omgeving, moet een organisatie zich aanpassen, groeien en vernieuwen. Leaufort helpt u bij die aanpassingen op bedrijfskundig - en psychologisch gebied Loopbaanbedeleiding We starten altijd met een vrijblijvend en gratis intake gesprek Het programma is een combinatie van Ontwikkelassessment psychologisch onderzoek,trainen en coachen. Voor bedrijven kan dit in de vorm van performance management, competentie management, team trainingen en loopbaanbegeleiding. Het organisatieontwikkeltraject wordt begeleid door ervaren consultants op het gebied van zowel psychologie, bedrijfskunde als HR. Assessment Center Bij het vinden, binden...

Werk zoeken en behouden voor mensen die minder goed kunnen horen of zien, esm of autisme hebben

Werkpad is een specialist als het gaat om arbeidstoeleiding, training, (job)coaching en beleiding. Wij begeleiden mensen met een zintuiglijke en/of communicatieve beperking naar een passende arbeidsplaats en we geven hen ondersteuning op het werk. Daarnaast geeft Werkpad advies en voorlichting aan werkgevers die mensen met een zintuiglijke en/of communicatieve beperking, zoals autisme of esm, in dienst hebben. Maar ook mensen zonder beperking en die op zoek zijn naar andere, individuele en betrokken begeleiding met kennis van de arbeidsmarkt zijn welkom bij Werkpad. Werkpad wil verbindend zijn. Verbindingen tussen werkzoekenden en de arbeidsmarkt, tussen mensen met een zintuiglijke en/of communicatieve beperking...

OTTO Work Force is de Europese marktleider in internationale arbeidsbemiddeling

OTTO Work Force is de grootste internationale arbeidsbemiddelaar in Europa. De onderneming is gespecialiseerd in het invullen van tekorten op de arbeidsmarkt in het ene land met overschotten uit andere landen. Dagelijks heeft OTTO Work Force zo’n 10.000 uitzendkrachten aan het werk; 4.000 in Nederland, 3.000 in Polen, 2.000 in Duitsland en op kleinere schaal is het bedrijf actief in Tsjechië, Slowakije, Hongarije en Oekraïne. OTTO Work Force verwacht in 2012 een omzet van ruim 200 miljoen euro te behalen. Op het hoofdkantoor in Venray zijn ruim 160 medewerkers van verschillende nationaliteiten werkzaam. OTTO Work Force onderscheidt zich in de...

Urgent is een onafhankelijk, klantgericht Uitzendburo, dat wil zeggen dat wij geen onderdeel zijn van een keten.

Urgent zorgt voor een constante stroom aan nieuwe vacatures; een breed aanbod aan verschillende werkplekken voor alle opleidingsniveaus door heel Nederland. Gesitueerd in Utrecht is Urgent in het hart van het land goed bereikbaar voor een persoonlijk gesprek– maar ook via onze site kan je meteen een goed overzicht krijgen van de vacatures die wij in de aanbieding hebben! Zodra je interesse toont in een vacature, of je inschrijft bij ons als werkzoekende, nodigen wij je graag uit voor een kennismakingsgesprek. Met de indrukken die wij tijdens dit gesprek van je opdoen kunnen wij je koppelen aan jouw ideale werkgever....

Specialist in het bemiddelen van technisch personeel

Connect is een technisch bemiddelingsbureau dat al decennia actief is op de Nederlandse arbeidsmarkt. Wij zijn er voor elke organisatie met technisch personeel of zzp'ers. Connect heeft in de loop der jaren een groot netwerk van bedrijven, die actief zijn in de techniek, opgebouwd. Hierdoor kunnen we monteurs in nagenoeg alle technische vakgebieden helpen aan een nieuwe baan. Neem vrijblijvend contact met ons op voor meer informatie.

Onderwijskundig en loopbaankundig adviesbureau dat uniek is in haar brede aanpak en werkwijze!

Dé Nova Learning is een bureau voor Leren, Ontwikkeling & Groei voor organisaties en individuen. Wij bieden dienstverlening aan op het gebied van assessments, loopbaantrajecten, opleidingsadvies & -ontwerp en trainingen gericht op gezondheid, werk & talent. Bij onze trainingen wordt naast theoretische inzichten uit de psychologie, onderwijskunde, loopbaankunde en hrm, ook deugenyoga ingezet. Onze werkwijze is holisitisch en vanuit de positieve pyschologie en de sociaal-constructivistische leertheorie ingestoken. We kijken naar mogelijkheden, luisteren naar emoties en intuitie. Leren vindt plaats door ervaring op meerdere niveaus en is gericht op maximaal leerrendement. Waar passend zetten wij ook digitale leervormen in, zoals e-learning...

Wij zijn Qualit Recruitment. Informeel en to the point. Qualit Recruitment is gespecialiseerd in de bemiddeling van technisch personeel en in het verzorgen van technische opleidingen op maat met erkende certificering. Wil je weten wat we voor je kunnen be

Wij zijn ervan overtuigd dat een duurzaam dienstverband van twee kanten komt. Enerzijds vragen we van onze kandidaten kwaliteit, betrouwbaarheid en loyaliteit en anderzijds vragen we van onze opdrachtgevers goed werkgeverschap, opleidingsmogelijkheden, carrièreperspectief en passende voorwaarden. Wij streven altijd naar de meest passende oplossing voor beide partijen. Dit garandeert namelijk een duurzame relatie.

Welke Professionals staat voor kwaliteit op het vlak van re-integratie, outplacement, werving & selectie en detachering

Wij zijn specialist in re-integratie en outplacement. Elke dag weer begeleiden wij mensen naar een duurzame dienstbetrekking of naar zelfstandig ondernemerschap. Dat gaat ons goed af want we groeien aanzienlijk. De markt waardeert onze kwalitatieve manier van werken. We zijn dan ook ontzettend blij met onze score van 7,6 bij Blik op werk. Wij kennen de wegen binnen het UWV als geen ander en weten deze op basis van onze goede relatie met het UWV uitstekend in te zetten ten gunste van onze opdrachtgevers. Wij geloven in de kracht van proactief samenwerkende partners. Door onze kennis, vakmanschap en ervaring actief...

SARA Werkt helpt kwetsbare mensen (weer) aan betaald werk. SARA staat voor SAmen Richting Arbeid. Susanne Termaat en ik runnen het bedrijf samen. We voeren diverse projecten en trajecten uit met het doel mensen aan betaald werk te helpen.

SARA Werkt helpt kwetsbare mensen (weer) aan betaald werk. SARA staat voor SAmen Richting Arbeid. Susanne Termaat en ik runnen het bedrijf samen. We voeren diverse projecten en trajecten uit met het doel mensen aan betaald werk te helpen. Onze specialiteiten zijn: jobfinding voor jongeren, IRO (individuele re-integratie overeenkomst), jobcoaching, re-integratie tweede spoor (WvP), outplacement en loopbaanbegeleiding.

Pienk | Office Professionals is dé specialist op het gebied van de bemiddeling in vacatures op MBO+ en HBO niveau binnen de volgende disciplines: management ondersteuning & secretariaat, administratie, commercie & marketing en P&O.

Pienk | Office Professional onderscheidt zich door ruime ervaring in de werving en selectie van commerciële en secretariële management ondersteuners; o.a. (directie-) secretaresses, office managers, personal assistants en management assistentes, maar ook customer service representatives, klantenservice medewerkers, commerciële binnendienst medewerkers en bijvoorbeeld account managers. Allemaal op MBO- en HBO-niveau.

Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...