Fith biedt arbeidsbemiddeling op maat. Bij ons draait alles om mensen, werk en mogelijkheden. Voor u persoonlijk, uw bedrijf, of uw klanten. Onderscheidend en uniek aan Fith is haar landelijk dekkende netwerk van senior adviseurs.

Arbeidsbemiddeling Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum begeleiden Richard Roth en zijn landelijk dekkende netwerk van adviseurs met succes werkzoekenden naar een (andere) baan of zelfstandig ondernemerschap. In opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars.

Outplacement en loopbaancoaching voor ervaren werknemers

50+ Carrière houdt ervaren (45+) werknemers aan het werk door loopbaancoaching- en outplacementtrajecten. We werken allemaal langer door en iedereen doet dat het liefst op de plaats die bij hem/haar past. We ondersteunen je om daar te komen en te blijven. 50+ Carrière heeft een landelijk netwerk van 30 ervaren (zelf ook 50+) en gecertificeerde coaches in 24 vestigingen. We kennen de arbeidsmarkt voor ervaren werknemers en brengen ook jouw traject door onze opgebouwde expertise (sinds 2004) succesvol tot een eind. We helpen je de vooroordelen over ervaren werknemers te pareren, brengen focus aan in je zoekprofiel en zijn sterk...

Ben jij een allround medewerker die binnen Tegeldeal mee wilt groeien? Weet jij van aanpakken, ben je leergierig en heb je enig bouwkundig inzicht? Je bent van harte welkom bij ons!

Tegeldeal bestaat inmiddels ruim 10 jaar. Wij zijn hobbymatig begonnen (naast ons bestaande werk) en inmiddels uitgegroeid tot een volwaardige concurrent binnen de tegelhandel. Wij zitten sinds januari 2021 in een volledig nieuw pand in Roggel / Midden-Limburg. Inmiddels werken wij met 3 personen fulltime bij Tegeldeal. Onze showroom is 3 dagen per week geopend om klanten te ontvangen. De overige dagen zijn wij voornamelijk bezig met het beantwoorden van mails en telefoontjes, het maken van offertes, bestellingen klaarzetten, transporten regelen en alle andere voorkomende werkzaamheden. Wij leveren m.n. aan particulieren, maar hebben ook een functie als groothandel. Wij kopen...

Klaver5 heeft meer dan 30 jaar ervaring op het gehele brede terrein van P&O: van werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, functiewaardering, competentiemanagement, coaching, tot aan ontslag en outplacementbegeleiding.

Wij kunnen u op basis van een aantal advies-uren per maand of voor een aantal dagen per week als interim-oplossing terzijde staan. U kiest wat uw bedrijf nodig heeft. Specifieke branche-ervaring is opgedaan bij ICT-bedrijven, overheid, sociale werkvoorziening en reïntegratiebedrijven. Werkgebied: geheel Nederland. Arbeidsmobiliteit binnen bedrijven Vanaf 45 jaar neemt de interne mobiliteit af. Funktieveranderingen ten opzichte van de leeftijdscategorie 35-45 jaar is gehalveerd. In de leeftijdsgroep 55 jaar en ouder komt mobiliteit nauwelijks voor. Het politieke beleid in Nederland zet in op langer doorwerken. Dit impliceert ook dat bedrijven langer in mensen moeten investeren om voldoende productief te blijven....

duurzame inzetbaarheid | outplacement bij reorganisatie of ontslag | re-integratie spoor-2 | arbeidsdeskundig advies | loopbaanbegeleiding | executive coaching | assessments | sollicitatie begeleiding | jobhunt | online coaching

De kracht van FOOQUS is daadwerkelijk die aandacht en energie geven die noodzakelijk is om mensen in beweging te krijgen bij het zetten van een volgende stap in de persoonlijke- en/of organisatorische ontwikkeling. Als professional zijn wij actief daar waar mens – werk – organisatie en ontwikkeling samen komen. Bij FOOQUS ligt de nadruk zonder meer op het vinden en behouden van werk. Een traject bij Fooqus start altijd met een (vrijblijvend) kennismakingsgesprek waarin de vraagstelling en situatie verhelderd wordt en waarbij Fooqus adviseert over de mogelijkheden. Na akkoord gaat Fooqus aan de slag met het inventariseren van de uitgangspositie en gewenste...

Outplacement, Jobcoaching, Re integratiebureau, wet poortwachter, spoor 2

H3 Group is een gespecialiseerd bedrijf voor zowel particulier alsook het bedrijfsleven. Klanttevredenheid 8.3 Met onze drie locaties hebben we een goede dekking in de regio Noord Limburg en Regio Eindhoven Outplacement of ontslag of gedwongen afscheid nemen is voor zowel de werknemer als werkgever geen prettige aangelegenheid. Geconfronteerd raken met ontslag of binnenkort ontslagen worden is voor niemand prettig. U bent toe aan een nieuw uitdaging en uitgekeken op u werk? Om u deskundig te kunnen begeleiden, biedt H3 Group een outplacement aan waarbij coaching, loopbaanbegeleiding en bemiddeling samenkomen. In een outplacement wordt een werknemer waarvan het dienstverband eindigt,...

100% Talent Oost-Brabant is dé werving en selectie partner voor Technische, Operationele, ICT, Commerciële en logistieke functies, veelal in een technische, maak- of productieomgeving.

100% Talent Oost-Brabant is dé werving en selectie partner voor Technische, Operationele, ICT, Commerciële, Financiële en logistieke functies, veelal in een technische, maak- of productieomgeving. Op een verfrissende, heldere en zorgvuldige manier zoeken, vinden en matchen wij het beste Talent op MBO-, HBO- en WO-niveau en in alle vakgebieden. Met passie voor de mens en passie voor de Techniek, Technologie en Commercie gaan wij uitsluitend voor de 100%-match. Met jarenlange ervaring op het gebied van HR, teams samenstellen en begeleiding en coaching van medewerkers kunnen wij uitstekend vaststellen waar iemands kracht ligt op basis van kennis (scholing én ervaring), kunde,...

cafe met zalen

cafe met zalen

Jeij kijkt verder dan een cv, eerste indruk of een gesprek. Jeij zoekt in ieder talent die éne unieke eigenschap, die de klik bepaalt met de functie en de organisatie. Want alleen dan maak je een duurzame match.

Jeij doet het net even anders. En kijkt verder dan een cv, eerste indruk of een gesprek. Jeij zoekt in ieder talent die éne unieke eigenschap, die de klik bepaalt met de functie en de organisatie. Want alleen dan maak je een duurzame match. Een match die leidt tot een waardevolle bijdrage aan de maatschappij en langdurig werkgeluk.? Jeij is onderdeel van Driessen Groep. Driessen Groep maakt werkgeluk mogelijk. Met onze familie van bedrijven richten wij ons op organisaties en mensen die werkzaam (willen) zijn in de publieke sector. Wij verbinden mens en werk, maken processen eenvoudiger met software en...

Personeelsbemiddeling voor vast- en flex-talent binnen de branche Techniek & Industrie

Recruiter specialist binnen de branche Techniek & Industrie waarbij de aandacht met name is gericht naar kandidaten en vacatures op MBO+, HBO- en WO niveau. Sta jij op een punt in je carrière waar je op zoek bent naar een nieuwe uitdaging. Kan jij wel een duwtje in de juiste richting gebruiken. Dan helpt Absoluut jou in je zoektocht naar de perfecte baan. Wij helpen je doelgericht koers te geven aan je carrière. Waar liggen jouw kwaliteiten en hoe kun je jezelf verder ontwikkelen in een functie met toekomstperspectief?

Promomarketingbureau Opvallers

Een veelzijdig promotiebureau, dat er absoluut bovenuit springt! Opvallers staat voor Marketing & Mensen: wij ontwikkelen opvallend creatieve concepten op verschillende gebieden en boeken telkens een prima resultaat door de inzet van onze opvallend enthousiaste mensen. Daar waar traditionele communicatie onder druk staat, zorgt Opvallers voor een waardevol één op één contact met én via mensen.

Welke Professionals staat voor kwaliteit op het vlak van re-integratie, outplacement, werving & selectie en detachering

Wij zijn specialist in re-integratie en outplacement. Elke dag weer begeleiden wij mensen naar een duurzame dienstbetrekking of naar zelfstandig ondernemerschap. Dat gaat ons goed af want we groeien aanzienlijk. De markt waardeert onze kwalitatieve manier van werken. We zijn dan ook ontzettend blij met onze score van 7,6 bij Blik op werk. Wij kennen de wegen binnen het UWV als geen ander en weten deze op basis van onze goede relatie met het UWV uitstekend in te zetten ten gunste van onze opdrachtgevers. Wij geloven in de kracht van proactief samenwerkende partners. Door onze kennis, vakmanschap en ervaring actief...

Of u nu werknemer of werkgever bent, Randstad vindt samen met u een passende oplossing voor uw HR-vraagstuk.

Randstad HR Solutions begeleidt mensen van werk naar werk. Vanuit boventalligheid, arbeidsongeschiktheid of werkeloosheid of vanuit eigen wens. We helpen bedrijven en werknemers graag verder met een re-integratie traject, outplacement of begeleiding & coaching. Werk is altijd ons uitgangspunt! Hierdoor nemen wij HR-managers van onze klanten werk uit handen zodat zij zich kunnen concentreren op de belangrijke strategische HR-vraagstukken binnen hun bedrijf. Wij helpen je aan een nieuwe baan Wil je investeren in je toekomst en ben je benieuwd hoe een outplacementtraject werkt? Bij het outplacementbureau van Randstad gaan we doelgericht te werk en zoeken we met oog voor jouw...

4 redenen om voor Carrièrewinkel te kiezen:

Kennis van zaken: Carrièrewinkel heeft niet alleen 15 jaar ervaring met re-integratie, maar ook 25 jaar ervaring met arbeidsbemiddeling. Daardoor zijn wij meer dan anderen in staat om naast goede begeleiding ook plaatsingen te realiseren. Wij snappen de problematiek en kennen de markt. Landelijk netwerk: Carrièrewinkel Projecten heeft meerdere vestigingen, verspreid over heel Nederland. In de grote steden werken wij bovendien met flex-regiokantoren. kandida­ten hoeven dus nooit ver te reizen voor een gesprek op één van onze locaties. Effectieve aanpak: Wij hebben in de loop der jaren een zeer resultaatgerichte aanpak ontwikkeld hebben. Al onze outplacement- en re-integratietrajecten volgen vaste...