Stichting Zuidwester voor Werk biedt mensen, die niet in staat zijn op eigen kracht deel te nemen aan het arbeidsproces een individueel traject aan met als doel het verkrijgen van een passende baan.

Stichting Zuidwester voor Werk gaat uit van het principe, dat mensen niet alleen rechten, maar ook plichten hebben op het gebied van arbeid. Onze instelling is dat ieder mens in staat is om te werken, mits de randvoorwaarden goed verzorgd zijn. Wij gaan uit van de individuele mogelijkheden van mensen en niet van beperkingen. Stichting Zuidwester voor Werk staat garant voor een goede invulling van deze randvoorwaarden en hanteert als werkwijze de methodiek Supported Employement.

Vakmasters is dé specialist in de bouw en techniek.

Wil jij bouwen aan je toekomst en een goed salaris verdienen, maar ook een spannende en uitdagende baan? Kom dan werken bij Vakmasters. Wij bieden jou de mogelijkheid om de volgende stap in jou bouwcarrière te maken.

PWR, ook wel Poortwachter Re-integratie is een jong, ambitieus en dynamisch team. Sinds 2014 begeleiden wij bij Tweede Spoor trajecten, Outplacement en Jobcoaching.

PWR, ook wel Poortwachter Re-integratie is een jong, ambitieus en dynamisch team. Sinds 2014 begeleiden wij bij Tweede Spoor trajecten, Outplacement en Jobcoaching. Onze specialiteit is de persoonlijke aandacht en individuele begeleiding van werknemer en werkgever vanuit verschillenden achtergronden en branches, met verschillende aandachtspunten en wensen. Elke twee weken plannen we een individueel gesprek in. We hanteren een trajectplan, maar omdat elke organisatie, persoon of situatie anders is bieden wij maatwerk en kunnen tijdens de begeleiding plannen en doelen worden bijgesteld. Wij zijn breed inzetbaar vanwege onze HR achtergrond en adviseurschap. Wij kunnen de werkgever en werknemer daarom beter faciliteren...

Fith biedt arbeidsbemiddeling op maat. Bij ons draait alles om mensen, werk en mogelijkheden. Voor u persoonlijk, uw bedrijf, of uw klanten. Onderscheidend en uniek aan Fith is haar landelijk dekkende netwerk van senior adviseurs.

Arbeidsbemiddeling Fith is een arbeidsbemiddelingsbedrijf, opgericht in april 2000. Sinds die datum begeleiden Richard Roth en zijn landelijk dekkende netwerk van adviseurs met succes werkzoekenden naar een (andere) baan of zelfstandig ondernemerschap. In opdracht van individuele werkzoekenden, individuele werkgevers, gemeenten, UWV en verzekeraars.

Al onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van uw loopbaan.

id Plein is een landelijke organisatie met 20 jaar ervaring in het begeleiden van werkenden en werkzoekende naar werk. Voor outplacement, re-integratie en loopbaanontwikkeling werkt id Plein met gespecialiseerde loopbaanprofessionals. Ongeacht het traject dat gekozen wordt, onze trajecten worden afgestemd op hetgeen dat nodig is voor een succesvol vervolg van de loopbaan. Outplacement Outplacement van id Plein richt zich op snelle plaatsing van u of uw uw medewerker. In tegenstelling tot reguliere trajecten worden medewerkers die een outplacementtraject van id Plein volgen 1 à 2 maanden eerder geplaatst. Met onze aanpak maken wij gebruik van de best beschikbare en meest recente...

Of u nu werknemer of werkgever bent, Randstad vindt samen met u een passende oplossing voor uw HR-vraagstuk.

Randstad HR Solutions begeleidt mensen van werk naar werk. Vanuit boventalligheid, arbeidsongeschiktheid of werkeloosheid of vanuit eigen wens. We helpen bedrijven en werknemers graag verder met een re-integratie traject, outplacement of begeleiding & coaching. Werk is altijd ons uitgangspunt! Hierdoor nemen wij HR-managers van onze klanten werk uit handen zodat zij zich kunnen concentreren op de belangrijke strategische HR-vraagstukken binnen hun bedrijf. Wij helpen je aan een nieuwe baan Wil je investeren in je toekomst en ben je benieuwd hoe een outplacementtraject werkt? Bij het outplacementbureau van Randstad gaan we doelgericht te werk en zoeken we met oog voor jouw...

Hennie Visscher, Loopbaancoach en coach Persoonlijk leiderschap bij Egomotion Coaching

Met vertrouwen een nieuwe keuze maken in je loopbaan. Voldoening uit je werk halen. Met plezier naar je werk gaan. Goed in je vel zitten. Weten wat je kunt, wat je wilt, en dit zo goed mogelijk DOEN. Met zelfvertrouwen, assertief en communicatief. Energie overhouden voor ontspanning. Korte trajecten met snel resultaat. Mijn coachstijl is no-nonsense. Ik hou van aanpakken en met mij kom je snel tot de kern van de oplossing voor je probleem. Mijn missie is: Belemmeringen en problemen oplossen door kwaliteiten en talenten een plaats en ruimte te geven. Mijn visie is: wat je aandacht geeft groeit:...

Sinds 1999 is veel ervaring opgebouwd in het succesvol begeleiden van cliënten met loopbaanvragen en Loopbaancoaching.

Salude Deskundige Dienst is een multidisciplinair reïntegratiebedrijf, dat zich richt op begeleiding bij loopbaanvragen, op psychologische coaching bij het oplossen van knelpunten in de beroepsuitoefening en dat daarnaast diensten aanbiedt op het terrein van keuring en begeleiding bij arbeidsongeschiktheid. Bij Salude Deskundige Dienst werken psychologen / loopbaancoaches, arbeidsdeskundigen, artsen en fysiotherapeuten. Sinds 1999 is veel ervaring opgebouwd in het succesvol begeleiden van cliënten met loopbaanvragen, zoals het zoeken naar een nieuwe invulling van werk na baanverlies door boventalligheid of reorganisatie, het moeten maken van een loopbaanwending ten gevolge van ontstane psychische- of lichamelijke beperkingen en ook de behoefte om van...

Betrokken en met brede ervaring zowel op de werkvloer en als ondernemer. No nonsens en hands on methode

Na het afstuderen als HRM. is BOA is in 1990 op gericht als Detachering en training en begeleiding. Buro. Nu alleen nog actief als MfN/ADR registermediator waarbij ik mij richt op de zakelijke en arbeid gerelateerde mediation. Preventief als de ogenschijnlijke tegenstellingen nog niet geëscaleerd zijn tussen partners of collega's.Als neutrale begeleider van moeilijke gesprekken die dan onder de paraplu van geheimhouding, mediations vinden altijd plaats onder geheimhouding, kunnen plaats vinden. Maar ook nog als er een advies tot mediation ligt van de ARBO dienst gaan wij aan de slag met oog op reintegratie of als dat voor beide partijen...

Welkom bij Passion4work! Kijkt u bij Passion4work in de spiegel, dan wordt u uitgedaagd, gestimuleerd en geconfronteerd.

Zoekt u een coach in de regio West-Brabant/Zeeland? Bent u toe aan een nieuwe baan? Wilt u doorgroeien in uw organisatie naar een andere positie? Twijfelt u of leidinggeven bij u past? Wilt u uw prestaties op het werk verbeteren? Beter leren omgaan met conflicten op het werk? Een soepelere samenwerking met uw collega’s? Wilt u beter kunnen omgaan met werkdruk en stress? Krijgt u mogelijk met outplacement te maken bij uw organisatie? Dan bent u bij Passion4work aan het juiste adres! Uw persoonlijke coach! Duurzame inzetbaarheid Passion4work coacht professionals die zich verder willen ontwikkelen in zijn rol/plek in de...

Landelijk werkend bureau met een specialismen: - Tweede spoor - Outplacement - loopbaanadvies - ontwikkeltrajecten - HR advies - Werk & Kanker - mediation - recruitment

Reinders & van Soest is een landelijk opererend bureau met coaches door het hele land. Onze activiteiten: Arbeidsmobiliteit en Re-integratie Arbeidsmobiliteit is een belangrijk thema binnen bedrijven. Om elke werknemer blijvend optimaal te laten functioneren is een beweging binnen een organisatie nodig en soms is plaatsing buiten de organisatie noodzakelijk.

Dynamisch Bureau: Leef je talent! Dynamisch Bureau verzorgt Outplacement, Coaching, Re-integratie 2e spoor of Re-integratie voor UWV (Modulaire dienstverlening, Werkfit Maken en Naar Werk) en de implementatie van Talentmanagement. Zij maakt het mogelijk dat medewerkers en teams hun talent “leven”. Met onze begeleiding worden talenten helder, verbeteren de resultaten, wordt ziekteverzuim voorkomen en vinden mensen werk waar hun hart ligt.

WerkgeversOp zoek naar een outplacement- of re-integratietraject?Medewerkers binden aan jouw organisatie? Ziekteverzuim voorkomen? Medewerkers motiveren en de resultaten verbeteren? Bij ons ben je op het juiste adres! Met de TMA Talent Methode geef je medewerkers een krachtige tool waarmee zij zich optimaal kunnen ontwikkelen. Ook kun je een persoon werven die geknipt is voor een vacature. Ten slotte, als team weet je met deze methode elkaars talenten te waarderen en te benutten. Dynamisch Bureau is partner van TMA en een uitstekende partij voor het implementeren van talentmanagement binnen jouw organisatie. We vertellen je er graag meer over!

ACT2B... biedt Advies, Coaching & Training voor mens en organisatie in ontwikkeling; begeleiding op gebied van loopbaanbegeleiding en re-integratie, persoonlijke coaching en managementondersteuning.

ACT2B... biedt Advies, Coaching & Training voor mens en organisatie in ontwikkeling; begeleiding op gebied van loopbaanbegeleiding en re-integratie, persoonlijke coaching en managementondersteuning. ACT2B… doet dit vanuit de ervaring en visie dat het werkelijk inzetten van persoonlijke aandacht en een praktische aanpak met diepgang leidt tot resultaat. Met als uitgangspunt dat deze benadering inzetbaar is voor ieder die bereid is op basis van inzet en samenwerking doelen te bereiken en het beste uit zichzelf (of zijn organisatie) te halen. Onze coaching sluit ook goed aan bij hoog sensitiviteit (HSP) en meervoudige intelligentie (Xi).

Loopbaanadvies, Coaching, Training, Assessment, Re-integratie ziekteverzuim, Financieel Advies, Mobiliteitsbureau, Reorganisatie, workshops, trainingen

Inrichten, opzetten en uitvoering geven van Mobiliteitsbureau (bij reorganisatie) Loopbaanadvies, Coaching, Training, Assessment, Re-integratie ziekteverzuim, Financiële dienstverlening bij verandering van baan. Workshops, training en Opleiding

Lento coaching: praktijk voor loopbaan- en persoonlijke coaching.

Worstelt uw organisatie met uitval? Wilt u meer inzetten op ondersteuning van persoonlijke en professionele groei van uw medewerkers? U bent bij Lento coaching aan het juiste adres. Als loopbaancoach, oud- zorgverlener en docent is het mijn missie om me in te zetten voor sterke onderwijs- en zorgprofessionals. In deze zware beroepen is een professional zelf het instrument. Zelfkennis, effectieve zelfreflectie, het opbouwen van weerbaarheid, het goed kennen van de eigen grenzen en een krachtige persoonlijke effectiviteit zijn hard nodig om overeind te kunnen blijven en zeker bij de startende professionals kan extra begeleiding op deze gebieden nodig zijn. Zeker...