Heeft u oog voor talent? Dan bent u bij Jobstap op het juiste adres. Jobstap kijkt naar wat mensen wél kunnen en houdt rekening met hun beperking. Ontdek wat Stichting Jobstap voor u kan betekenen.

Stichting Jobstap is een erkend en toonaangevend bedrijf voor participatie naar werk en jobcoaching. Wij helpen mensen met een arbeidsbeperking aan een baan. Onze specialiteit is het ondersteunen en begeleiden van mensen met niet-aangeboren hersenletsel, autisme spectrum stoornissen, licht verstandelijke beperking in het vinden van een baan. Ook de begeleiding op de werkplek, het stimuleren en ontwikkelen naar nieuwe mogelijkheden staan hierbij centraal. Samen met cliënten, opdrachtgevers en werkgevers denken we in mogelijkheden. Samen zien én benutten we kansen. Als iedere partij tevreden is, dan zijn wij geslaagd. Samen met cliënten Jobstap werkt samen met cliënten. Dat zijn mensen met...

Oudstanding is sinds 1998 dé loopbaanspecialist voor 45-plussers

Oudstanding werkt actief aan het vergroten van kansen van de 'ervaren generaties' op de arbeidsmarkt. Daarmee leveren we voor nu en voor de toekomst een zinvolle bijdrage aan het economisch verkeer. Werkgevers die de kwaliteiten van de verschillende generaties weten te benutten kunnen optimaal inspelen op de demografische ontwikkelingen. Dit getuigt niet alleen van verstandig economisch handelen, maar het levert ook een waardevolle bijdrage aan het oplossen van de problemen van de toenemende vergrijzing en ontgroening. Door het doen van onderzoek, het stimuleren van nieuwe inzichten en het ontwikkelen van producten en kennis wil Oudstanding een continue bijdrage leveren aan...

Training de Duik; 5-daagse training persoonlijke ontwikkeling voor persoonlijke- en loopbaanvragen.

De Duik is een uitdagende vijfdaagse training voor mensen die zich verder willen ontwikkelen. Een krachtig instrument bij alle levens- en loopbaanvragen. De Duik is een intensieve training die al bij honderden mensen een verschil in hun leven heeft gemaakt. Een training met diepgang maar toch nuchter en praktisch. Met een duik in zichzelf onderzoeken deelnemers wat hun werkelijke drijfveren zijn. Het onderzoek richt zich op dieper gelegen belemmeringen, het ontdekken van durf en daadkracht, zelfvertrouwen en het benutten van eigen potentieel. De Duik is ontwikkeld op basis van tientallen jaren ervaring en ontwikkeling op het gebied van coaching en...

Wij zijn actief voor werknemers, werkgevers, verzekeraars, gemeenten, UWV’s, werkzoekenden, casemanagementbureau. Wij adviseren je bij arbeidsvraagstukken

Compact Werkt is in 2005 gestart en in het bezit van het keurmerk 'Blik op Werk'. Compact Werkt heeft een ruime ervaring in de bemiddeling naar ander werk en is landelijk actief. wij zijn actief in outplacement, spoor 2, UWV trajecten en lossen verzuimkwesties op voor werkgevers. We hebben landelijke dekking en werken regionaal. wat kunnen we voor je betekeken? *Ben je op zoek naar ander werk omdat je functie komt te vervallen? en hebben jij en werkgever en medewerker bersloten dat een outplacement een goede oplossing is voor de ontstane situatie waarin deze zich bevinden.? Graag helpen wij je...

Talentspecialist en Ontwikkelpartner. HOERA zet organisaties en medewerkers op strategische en coachende wijze in beweging!

HOERA! ontwikkeling ondersteunt organisaties bij het afstemmen van het personeelsbestand op de organisatiestrategie en organisatiedoelstelling en het behoud van kennis en ervaring. Wij zorgen voor duidelijkheid over het aanwezige en benodigde talent met talentplanning en talentanalyse. Ook helpen wij met de ontwikkeling van talent en de verankering van talentmanagement. Zodat organisatie en medewerkers wendbaar en weerbaar zijn. Voorbereid op de toekomst zonder onnodige verrassingen. Diensten: Talentplanning, Teamanalyse, Talent & motivatie-analyse (assessment), Teamcoaching, Individuele (loopbaan) coaching, Strategisch HRM, Reorganisatie- & ontslagbegeleiding, Begeleiding van / met Moeilijke Medewerkers Tarief conform offerte, uren in overleg.

Maak je werkelijkheid nog mooier dan je droom! Samen gaan we met jouw loopbaanvraagstukken aan de slag!

Welkom bij Loopbaancoaching LUPUS, een professioneel adviesbureau, gespecialiseerd in loopbaan- en mobiliteitsvraagstukken, coaching en outplacement, begeleiding bij burn-out en stress, re-integratie en beroepskeuze. Dienstverlenend aan profit en non-profit organisaties, onderwijsinstellingen, zorg en overheid in Zuid-Limburg. Omgeving Maastricht, Heerlen en Kerkrade. Samen met jou hernieuwde doelen, levenskracht en vitaliteit vinden. Dat is mijn passie: wat is de jouwe? Mijn visie is dat gemotiveerde medewerkers ook tijdens hun werk levenskracht uitstralen. Werken vanuit echte interesse en passie voor je vakgebied. Je hebt de balans, het evenwicht terug in je leven. Bel of mail gerust voor een vrijblijvend oriënterend gesprek!

Mens & Relatie. Onze consulenten staan voor persoonlijke, discrete en succesvolle relatiebemiddeling.

Mens & relatie, persoonlijke relatiebemiddeling met uitstekende resultaten. Om precies te zijn: 3 van de 4 cliënten vinden bij ons een partner. (Ter vergelijk: online dating heeft een slagingskans van 1 op 12.) Onze consulent leert u eerst goed kennen. Soms beter dan u uzelf kent. Haar of zijn psychologieopleiding en ruime ervaring staan borg voor een veelal verbluffend goede match. meer over mens & relatie. Ons cliëntenbestand is zeer divers. De één is op zoek naar christelijke relatiebemiddeling, terwijl de andere op zoek is naar een latrelatie. Dating als weduwnaar of dating wanneer u gescheiden bent is ook niet...

Klaver5 heeft meer dan 30 jaar ervaring op het gehele brede terrein van P&O: van werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, functiewaardering, competentiemanagement, coaching, tot aan ontslag en outplacementbegeleiding.

Wij kunnen u op basis van een aantal advies-uren per maand of voor een aantal dagen per week als interim-oplossing terzijde staan. U kiest wat uw bedrijf nodig heeft. Specifieke branche-ervaring is opgedaan bij ICT-bedrijven, overheid, sociale werkvoorziening en reïntegratiebedrijven. Werkgebied: geheel Nederland. Arbeidsmobiliteit binnen bedrijven Vanaf 45 jaar neemt de interne mobiliteit af. Funktieveranderingen ten opzichte van de leeftijdscategorie 35-45 jaar is gehalveerd. In de leeftijdsgroep 55 jaar en ouder komt mobiliteit nauwelijks voor. Het politieke beleid in Nederland zet in op langer doorwerken. Dit impliceert ook dat bedrijven langer in mensen moeten investeren om voldoende productief te blijven....

Ook jij kunt werken aan een gezonde en onbezorgde toekomst

Help jij graag anderen en ben je graag de regisseur van jouw eigen toekomst? Ik kom graag met jou in contact. Mijn ambitie is om mensen te helpen bij het verbeteren van hun welzijn in de breedste zin van het woord. Het speelveld hiervoor is de markt van Gezondheid, Wellness en Lifestyle. Ondanks, en wellicht dankzij de crisis groeit mijn bedrijf tegen de klippen op. Dit zal de komende 15 jaar niet anders zijn. Mijn bedrijf is succesvol dankzij de drie volgende pijlers: 1. Gepatenteerde, kwalitatief hoogwaardige producten die mensen helpen bij het ondersteunen van hun gezondheid en levensstijl 2....

est jezelf op jouw capaciteiten, interesses, commerciële inzichten, ondernemerschap, persoonlijkheid, loopbaan, motivatie. Wij bieden je de volgende mogelijkheden in onze Studie en carrière winkel: Studie keuze advies Studie planning Sollicitatie ondersteuning Loopbaan advies Eigen onderneming Werving en selectie Wij zijn: Deskundig Erkend Loopbaanadviseur Noloc en Register beroepskeuzeadviseur Kwalitatief hoogwaardige testen Onafhankelijk Jij staat bij ons centraal en we werken niet in opdracht van een instelling, opleiding of bedrijf Duidelijk Je kiest zelf welke ondersteuning je nodig hebt en je weet van te voren wat je krijgt. Betaalbaar Je betaalt alleen voor wat jij nodig vindt om jouw vraag op te...

SPECIALIST IN DUALE RE-INTEGRATIE; ZOWEL KANSEN BIJ DE EIGEN ALS EEN ANDERE WERKGEVER WORDEN INGEZET! OOK VOOR WERKNEMERS MET ONCOLOGISCHE, PSYCHOLOGISCHE EN BURN-OUT ACHTERGROND & ARBEIDSCONFLICTEN

De Coachultant is een loopbaanadvies & re-integratiebureau in de regio Limburg en Oost-Brabant voor mensen die van baan willen veranderen. Die weer aan de slag willen na een periode van ziekte of vanuit een uitkering. Of even niet meer weten hoe nu verder, ook als er privéomstandigheden spelen. Voor werkgever en werknemer wil de Coachultant een partner zijn die zoekt naar win-win situaties als het gaat om ziekte, arbeidsongeschiktheid, of dreigend ontslag om welke reden dan ook. De Coachultant is bewust een klein bedrijf. Zo kunnen we flexibel zijn en persoonlijke aandacht geven: bij ons ben je geen nummer. De...

HP Groep in Limburg (Beek en Venlo) is door jarenlange ervaring en kennis partner voor P&O- en HRM-afdelingen, MKB'ers en arbodiensten bij vragen over werk & psyche.

De organisatie HP Groep is klein van opzet, direct toegankelijk en onze activiteiten kennen een korte doorlooptijd. We zijn toegerust voor zowel gezonde werknemers met loopbaanvraagstukken als voor (tijdelijk) werknemers die verzuimen en niet-werkenden waarbij, indien nodig, in huis aandacht is voor psychologische begeleiding. Onze trajecten worden begeleid door één van onze casemanagers, die op hun beurt in huis specialisten kunnen inschakelen voor deskundige begeleiding (diagnostisch (loopbaan)onderzoek, trainingen, psychologische hulp, loopbaanadvies, arbeidsbemiddeling etc.). Er zijn goede contacten op de regionale arbeidsmarkt, zodat we mensen passende arbeid kunnen bieden. Voor alle diensten geldt dat maatwerk wordt geleverd. Alleen de trainingen, bijv....

Leef jij je passie? Is het antwoord op deze vraag: nee. Dan ben je bij RightPlacement aan het juiste adres!

RightPlacement ondersteunt jou bij het leven van jouw passie. Dit begint door terug te gaan naar de basis: ? Waarom ben ik hier? ? Wie ben ik? ? Wat wil ik? ? Wat kan ik? ? Hoe kom ik zo snel mogelijk op de juiste plek? Deze vragen staan centraal in het hele RightPlacement traject. Bijvoorbeeld door middel van een 2- daagse cursus (Discovery Workshop) verschillende opdrachten en de intensieve begeleiding van jouw coach wordt hierin snel helderheid verkregen. Wil jij dit ook? Wij nodigen je graag uit voor een vrijblijvend gesprek. RightPlacement heeft meer dan 30 coaches door heel...

Outplacement, Jobcoaching, Re integratiebureau, wet poortwachter, spoor 2

H3 Group is een gespecialiseerd bedrijf voor zowel particulier alsook het bedrijfsleven. Klanttevredenheid 8.3 Met onze drie locaties hebben we een goede dekking in de regio Noord Limburg en Regio Eindhoven Outplacement of ontslag of gedwongen afscheid nemen is voor zowel de werknemer als werkgever geen prettige aangelegenheid. Geconfronteerd raken met ontslag of binnenkort ontslagen worden is voor niemand prettig. U bent toe aan een nieuw uitdaging en uitgekeken op u werk? Om u deskundig te kunnen begeleiden, biedt H3 Group een outplacement aan waarbij coaching, loopbaanbegeleiding en bemiddeling samenkomen. In een outplacement wordt een werknemer waarvan het dienstverband eindigt,...

Spatial Thinking Consulting heeft zich gespecialiseerd in bijzondere situaties bij onder andere hoogbegaafd, hoog sensitief, dyslexie, beelddenker, autisme en AD(H)D. Op de gebieden van reïntegratie, outplacement en studiekeuzen

Vertaald betekent Spatial Thinking ruimtelijk denken, waarbij mensen onbewust of bewust in ruimtelijke dimensies gaan denken. Dit kan onder andere van toepassing zijn bij loopbaansituaties, van medewerkers maar ook van ondernemers en zelfstandige professionals. Het is ons doel om conflicten op de werkvloer van een bevredigende oplossing te voorzien.

duurzame inzetbaarheid | outplacement bij reorganisatie of ontslag | re-integratie spoor-2 | arbeidsdeskundig advies | loopbaanbegeleiding | executive coaching | assessments | sollicitatie begeleiding | jobhunt | online coaching

De kracht van FOOQUS is daadwerkelijk die aandacht en energie geven die noodzakelijk is om mensen in beweging te krijgen bij het zetten van een volgende stap in de persoonlijke- en/of organisatorische ontwikkeling. Als professional zijn wij actief daar waar mens – werk – organisatie en ontwikkeling samen komen. Bij FOOQUS ligt de nadruk zonder meer op het vinden en behouden van werk. Een traject bij Fooqus start altijd met een (vrijblijvend) kennismakingsgesprek waarin de vraagstelling en situatie verhelderd wordt en waarbij Fooqus adviseert over de mogelijkheden. Na akkoord gaat Fooqus aan de slag met het inventariseren van de uitgangspositie en gewenste...